En 2006, l’Institut comprend sept pôles de soins et de recherche qui portent ensemble 2 missions transversales et développent leur activité en coopération réciproque :
Sept pôles de recherche et de soins :
- La consultation de pathologie neuromusculaire, Bruno Eymard
- Le laboratoire d’histopathologie, Norma Romero
- Le laboratoire de physiologie et d’évaluation neuromusculaire, Jean-Yves Hogrel
- Le laboratoire de Résonance Magnétique Nucléaire (RMN), Pierre Carlier
- Deux laboratoires de recherche :
- L'Unité Inserm U582 « Physiopathologie et thérapie du muscle strié », Pascale Guicheney
- L’Unité mixte de recherche Inserm et Paris VI UMR787 «Biologie musculaire et cellules souches », David Sassoon - Une banque de tissus pour la recherche
- 2 missions transversales : l’enseignement et les essais thérapeutiques
> Un centre de référence pour le diagnostic, la prise en charge et le suivi des patients atteints de maladies neuromusculaires
- 16 000 dossiers de patients atteints de maladies neuromusculaires
- 3 440 consultations neuromusculaires (+ 11 % de croissance)
- 500 consultations de génétique
- 1 513 hospitalisations de jour
- 351 nouvelles biopsies musculaires étudiées
> Une plateforme performante de recherche clinique et fondamentale
- 23 protocoles d’essais cliniques et thérapeutiques
- près de 300 publications et communications scientifiques internationales par an
> Un centre international de formation et de diffusion de la myologie
- 22 jeunes médecins et biologistes formés au DIU de myologie
- 38 étudiants de 21 nationalités différentes formés lors de la 9ème édition de l’Ecole d’été de Myologie
- 33 séminaires et conférences
> 245 personnes impliquées dans la recherche fondamentale et clinique, les soins et l'enseignement des maladies rares neuromusculaires :
- 115 chercheurs et post-docs et étudiants (thèses…)
- 40 ingénieurs et techniciens
- 40 médecins (dont un professeur et cinq praticiens hospitaliers à temps plein)
- 15 paramédicaux (psychologues, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, infirmières)
- 35 autres (gestionnaires, secrétaires, personnel d’accueil et aides-soignant(e)s, informatique, etc.)
